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緣聚廣安 追夢(mèng)交投
——交投集團(tuán)開展2019年第1次員工入職培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間:2019-06-24作者:來(lái)源: 點(diǎn)擊:
6月20日至21日,集團(tuán)舉辦了為期2天的新員工入職培訓(xùn),來(lái)自集團(tuán)總部及部分子公司新入職員工共67人參加了培訓(xùn)。
培訓(xùn)開班典禮上,集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)呂玲簡(jiǎn)要介紹了集團(tuán)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀及前景,對(duì)新員工加入交投集團(tuán)大家庭表示熱烈歡迎,并對(duì)新員工提出三點(diǎn)希望:一是加快轉(zhuǎn)變、融入企業(yè),做一名有追求的交投人;二是勤學(xué)善思、鉆研業(yè)務(wù),做一名有本領(lǐng)的交投人;三是盡職履責(zé)、干事創(chuàng)業(yè),做一名有作為的交投人。她要求大家要干一行愛一行,用踏石留印的鉆研精神去學(xué)習(xí),用“咬定青山不放松”的態(tài)度去對(duì)待每一項(xiàng)工作,與集團(tuán)共同茁壯成長(zhǎng),攜手共創(chuàng)集團(tuán)美好未來(lái)。
培訓(xùn)期間,集團(tuán)各相關(guān)業(yè)務(wù)部門老師分別就集團(tuán)發(fā)展歷程和發(fā)展規(guī)劃、組織架構(gòu)、人事制度、員工行為禮儀規(guī)范、集團(tuán)在建工程項(xiàng)目情況、生產(chǎn)管理組織模式、安全質(zhì)量管理體系、廉潔文化等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行授課,幫助新進(jìn)員工盡快適應(yīng)新的工作崗位,全方位了解企業(yè),增強(qiáng)新員工的企業(yè)認(rèn)知感、歸屬感和榮譽(yù)感,幫助他們?nèi)谌虢煌、扎根交投、貢獻(xiàn)交投。
兩天的培訓(xùn),時(shí)間雖短,但內(nèi)容豐富,學(xué)員們紛紛表示收獲頗豐。一是對(duì)集團(tuán)發(fā)展充滿信心,堅(jiān)持“打造區(qū)域領(lǐng)先、業(yè)內(nèi)知名的市屬重點(diǎn)骨干國(guó)有企業(yè)”的發(fā)展目標(biāo)更加堅(jiān)定,并因能成為“交投人”而自豪。二是不僅收獲了知識(shí),同時(shí)也收獲了友情,為早日成為集團(tuán)中堅(jiān)力量,與集團(tuán)共同發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。三是職業(yè)規(guī)劃更加清晰,即肩負(fù)起成為交投文明傳承者的使命,將自己的人生追求和集團(tuán)發(fā)展的目標(biāo)緊緊地結(jié)合在一起,懷抱理想奮勇前進(jìn),爭(zhēng)做一名新時(shí)代合格的交投人。