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1月20日下午，廣安交旅集團(tuán)召開(kāi)2021年度黨支部書記抓黨建述職評(píng)議考核會(huì)。會(huì)議由集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)張宗玖主持。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各黨支部書記，集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人及各黨支部黨員代表員參加了會(huì)議。

基層黨建曬成績(jī)。會(huì)上，交投建設(shè)黨支部、金億公司黨支部等6個(gè)黨支部書記作為基層黨支部代表向大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)述職，其余5個(gè)黨支部書記作書面述職。“助力疫情防控、為民辦事解難、探索特色黨建、傳遞基層聲音......”各黨支部紛紛曬出亮眼成績(jī)單，“黨建融合不足、責(zé)任落實(shí)不力、學(xué)習(xí)教育不深、工作成效不夠......”各黨支部找問(wèn)題不回避、不遮掩。述職后，全體參會(huì)人員以無(wú)記名方式對(duì)現(xiàn)場(chǎng)和書面述職的黨支部書記進(jìn)行測(cè)評(píng)打分。

現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)促整改。集團(tuán)黨委采取“分管點(diǎn)+集中點(diǎn)”方式對(duì)黨各支部進(jìn)行精準(zhǔn)點(diǎn)評(píng)。張宗玖指出，2021年，各黨支部書記抓主責(zé)強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、抓規(guī)范促提質(zhì)、抓重點(diǎn)帶全面，主動(dòng)融入黨史學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，但仍存在認(rèn)識(shí)不足、結(jié)合不緊、措施不實(shí)、創(chuàng)新乏力等問(wèn)題，需對(duì)照差距，查找不足，提高政治站位，切實(shí)履行好“第一責(zé)任”，突出示范引領(lǐng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全面提升基層黨建工作水平。



精準(zhǔn)指導(dǎo)明方向。張宗玖強(qiáng)調(diào)，2022年是集團(tuán)整合發(fā)展開(kāi)局之年，集團(tuán)上下要立足新發(fā)展階段，融入新發(fā)展格局，以黨建引領(lǐng)集團(tuán)改革發(fā)展?fàn)巹?chuàng)一流業(yè)績(jī)。一要聚焦中心工作，黨建引領(lǐng)“履職”。樹(shù)立堅(jiān)定信心，提振精氣神，敢于擔(dān)當(dāng)、勇于克難，搶抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)和改革突破，確保全年目標(biāo)任務(wù)順利完成。二要聚焦基層基礎(chǔ)，黨建引領(lǐng)“強(qiáng)基”。加強(qiáng)支部建設(shè)，進(jìn)一步提高組織覆蓋有效度、組織建設(shè)完備度、組織生活活躍度，推動(dòng)基層黨建工作再上新臺(tái)階。三要聚焦引育用培，黨建引領(lǐng)“聚才”。大力實(shí)施人才強(qiáng)企，在人事制度上改革創(chuàng)新、在人力資源上鞏固升級(jí)、在隊(duì)伍建設(shè)上持續(xù)用力，實(shí)現(xiàn)人才隊(duì)伍新突破。四要聚焦清廉交旅，黨建引領(lǐng)“清源”。強(qiáng)化政治監(jiān)督、作風(fēng)建設(shè)、警示教育、“三不”機(jī)制等清廉建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展系統(tǒng)治理，深化標(biāo)本兼治，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造干凈干事環(huán)境。（黨群工作部 葉發(fā)菊）